科达股份是中国数字营销领域的龙头企业。

　　1大厅

　　作为故事开篇空间的一楼，，思考到空间自身的营销职能，，视觉塑造起源于企业自身。打造数字营销航母”为设计主题，，将整个大厅放在一艘航母上，，展示科达股份在数字营销领域的硬实力。

　　科达公司致力于“通过当先行业的数据和技术能力，，驱动交通运营，，鼓励交通价值”，，因而我们提取“数据云”作为设计元素，，进行解构重组，，试图打造一个科学、矫捷、文化丰硕的办公环境。

　　“数据云”设计灵感解构分析图

　　值得一提的是大厅内接待处的设计，，不仅是英文字母造型的精彩，，更是线条流畅，，体现了进取的企业文化。我们井井有条地将函件放入墙壁和接待处，，为即将踏入的空间营造出感官铺垫。

　　2.融合

　　科达股份集团总部办公室设计之初，，就明确暗示，，新办公的终端用户来自科达股份的7家分歧子公司，，办公模式存在显著差距。面对的挑战是：办公空间若何矫捷盛开，，满足各类办公需要，，最大限度地提高空间效能。

　　空间整合

　　设计团队摒弃了通例的“工厂式”安插和组合布局，，通过七通八达的流线型设计，，将会商区、合作区、休息区穿插其中，，方便满足员工谈天、放松、会商、开会的需要。

　　尺度层选取统一的平面布局，，方便各子公司在楼层间无阻碍切换办公空间。

　　我们在设计中给空间赋予了更多的色彩和元素变动。子公司以主题色彩和元素分辨，，增长太空索求的乐趣。

　　地毯以科达的logo色彩橙色为主，，贯通整个空间，，做到独立统一的关系。在地毯的设计中，，我们以“闪电”为创作元素，，创制性地诩蚁缢空间中的分歧区域，，既体现了科达股份在传布中像闪电一样触达每一位观众，，又增长了构筑趣味和空间张力。

　　3衔接

　　为了推进新的合作环境，，设计师增长了一个大楼梯来衔接构筑中的两层。楼梯在空间中伸展，，就像中流砥柱贯通每一个工作楼层，，在保障各个区域独立性的同时，，又相互缜密衔接。

　　4休闲

　　休闲区作为一个独立的区域，，与日常办公工作相分离，，在提高空间利用率的同时，，能够使整个空间地位了如指掌，，从区域划分上合理分配办公功夫。

　　作为企业集中休闲娱乐的空间，，分歧于办公区域的约束，，传布营销公司的矫捷性和变动在这里被使用到了极致，，更显矫捷、舒服、自由的活动环境。

　　5企业文化墙

　　简介了了的文化墙，，展示企业的实力。

　　6董事长办公室

　　董事长的办公室是盛开和非正式的。用简洁的线条装璜空间布局，，办公区主体以金色调为主，，展示了董事长的优雅品尝，，大大加强了办公室的视觉成效。在艺术美学的朴素基调中，，细腻而优雅。

　　矫捷办公并不是分析梦想办公空间的唯一步骤。可能最大限度地利用设计来平衡空间中的不利成分，，使空间中的矛盾达成和解，，创制出符合空间属性的设计，，才是设计的初衷。